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相城区三措并举培养高素质技能人才
来源: 苏州市人力资源和社会保障局  发布日期: 2021-10-11 15:08   访问量:

近期,相城区人社部门聚焦三项举措推进高素质技能人才培养。

一是创新职业技能培训。开展职业技能竞赛活动,已举办专项职业技能大赛2次,1104名选手参赛,811名选手取得三级国家职业资格证书。推行“1+X”职业技能提升行动政策体系,开展职业技能提升培训,累计培训11854人次。

二是建设高技能人才载体。积极引导技能大师工作室授课与企业定岗实习相结合,为社会培养智能加技能的高技术人员,截至目前,共有技能大师工作室29家、公共实训基地5家、重点产业人才培训平台7家。

三是发挥企业主体作用。推进企业职业技能等级认定,新增职业技能等级认定备案企业12家、累计备案企业63家;推进新型学徒制培训,备案新型学徒制企业累计18家。目前,相城区高技能人才总量达4.89万人,每万名劳动者中高技能人才数达988人。

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